PF Filing: പിഎഫ് ഫയലിങ് തീയതി നീട്ടി; ജീവനക്കാർ അറിയേണ്ടതെല്ലാം
നിർബന്ധിത പിഎഫ് പരിധി മാസത്തേക്ക് 15,000 രൂപയിൽ നിന്ന് 25,000 രൂപയായി ഉയർത്തിയതിനെത്തുടർന്നുണ്ടായ സാങ്കേതികവും ഭരണപരവുമായ ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ ചൂണ്ടിക്കാട്ടി തൊഴിലുടമകളും മറ്റ് ഓഹരി ഉടമകളും നൽകിയ അപേക്ഷ പരിഗണിച്ചാണ് ഒക്ടോബർ 13-ലെ സർക്കുലർ പ്രകാരം ഇപിഎഫ്ഒ തീയതി നീട്ടി നൽകിയത്. ഈ ഇളവ് സെപ്റ്റംബർ മാസത്തെ വേതനത്തിന് മാത്രമുള്ളതാണ്. മറ്റ് മാസങ്ങളിലെ സമയപരിധിയിൽ മാറ്റമില്ല.
പ്രതീകാത്മക ചിത്രം
എംപ്ലോയീസ് പ്രൊവിഡന്റ് ഫണ്ട് ഓർഗനൈസേഷൻ (EPFO) സെപ്റ്റംബർ മാസത്തെ ഇലക്ട്രോണിക് ചലാൻ-കം-റിട്ടേൺ (ECR) ഫയൽ ചെയ്യുന്നതിനും പിഎഫ് വിഹിതം അടയ്ക്കുന്നതിനുമുള്ള അവസാന തീയതി ഒക്ടോബർ 31 വരെ നീട്ടി. തൊഴിലുടമകൾക്ക് നിയമപരമായ നടപടിക്രമങ്ങൾ പൂർത്തിയാക്കാൻ അധികമായി 16 ദിവസങ്ങൾ കൂടി ഇതിലൂടെ ലഭിക്കും. മുമ്പ് ഇത് ഒക്ടോബർ 15 ആയിരുന്നു.
നിർബന്ധിത പിഎഫ് പരിധി മാസത്തേക്ക് 15,000 രൂപയിൽ നിന്ന് 25,000 രൂപയായി ഉയർത്തിയതിനെത്തുടർന്നുണ്ടായ സാങ്കേതികവും ഭരണപരവുമായ ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ ചൂണ്ടിക്കാട്ടി തൊഴിലുടമകളും മറ്റ് ഓഹരി ഉടമകളും നൽകിയ അപേക്ഷ പരിഗണിച്ചാണ് ഒക്ടോബർ 13-ലെ സർക്കുലർ പ്രകാരം ഇപിഎഫ്ഒ തീയതി നീട്ടി നൽകിയത്. ഈ ഇളവ് സെപ്റ്റംബർ മാസത്തെ വേതനത്തിന് മാത്രമുള്ളതാണ്. മറ്റ് മാസങ്ങളിലെ സമയപരിധിയിൽ മാറ്റമില്ല.
തീയതി നീട്ടാൻ കാരണം എന്ത്?
സെപ്റ്റംബർ മാസത്തിൽ പിഎഫ് വേതന പരിധിയിൽ മാറ്റം വരുത്തിയതോടെ, തൊഴിലുടമകൾക്ക് തങ്ങളുടെ ശമ്പള വിതരണ സംവിധാനങ്ങളിലും (payroll systems) ജീവനക്കാരുടെ വിഹിത കണക്കുകൂട്ടലുകളിലും ആവശ്യമായ മാറ്റങ്ങൾ വരുത്തേണ്ടി വന്നു. ഈ മാറ്റങ്ങൾ യഥാസമയം പൂർത്തിയാക്കാൻ ചില തൊഴിലുടമകൾ പ്രയാസപ്പെട്ടിരുന്നു. ഈ സാഹചര്യത്തിലാണ് ആവശ്യമായ മാറ്റങ്ങൾ വരുത്തി കൃത്യമായി ഫയലിംഗ് പൂർത്തിയാക്കാൻ അധിക സമയം അനുവദിച്ചുകൊണ്ട് തീയതി നീട്ടി നൽകിയത്.
ALSO READ: ജീവനക്കാർക്ക് മിനിമം ശമ്പളം 68,994 രൂപ; അധിക തുകയിൽ കടം വീട്ടണോ സേവിങ്സ് കൂട്ടണോ?
ജീവനക്കാർ തങ്ങളുടെ പിഎഫ് അൗണ്ടിൽ എന്തൊക്കെ പരിശോധിക്കണം?
ഇസിആർ ഫയൽ ചെയ്യേണ്ടതും വിഹിതം അടയ്ക്കേണ്ടതും തൊഴിലുടമകളുടെ ഉത്തരവാദിത്തമാണെങ്കിലും, ജീവനക്കാർക്ക് തങ്ങളുടെ പിഎഫ് രേഖകൾ പരിശോധിച്ച് തുക കൃത്യമായി ക്രെഡിറ്റ് ആയിട്ടുണ്ടോ എന്ന് ഉറപ്പുവരുത്താവുന്നതാണ്.
സെപ്റ്റംബർ മാസത്തെ വിഹിതം പരിശോധിക്കുക: തൊഴിലുടമ റിട്ടേൺ ഫയൽ ചെയ്യുകയും വിഹിതം ക്രെഡിറ്റ് ആവുകയും ചെയ്തുകഴിഞ്ഞാൽ പിഎഫ് പാസ്ബുക്ക് പരിശോധിക്കുക.
ശമ്പളവും വിഹിതവും പരിശോധിക്കുക: സെപ്റ്റംബർ മാസത്തിലെ പിഎഫ് വിഹിതം ബാധകമായ ചട്ടങ്ങൾക്കും ജീവനക്കാരന്റെ അർഹമായ ശമ്പളത്തിനും അനുസരിച്ചാണോ രേഖപ്പെടുത്തിയിരിക്കുന്നതെന്ന് പരിശോധിക്കുക.
ക്രെഡിറ്റ് ലഭിച്ചില്ലെങ്കിൽ അന്വേഷിക്കുക: ഫയലിംഗും പണമടയ്ക്കലും പൂർത്തിയായിട്ടും പിഎഫ് അക്കൗണ്ടിൽ തുക കാണുന്നില്ലെങ്കിൽ, കമ്പനിയുടെ പേറോൾ വിഭാഗവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് വ്യക്തത വരുത്തുക. ഈ സമയപരിധി നീട്ടിനൽകിയതുകൊണ്ട് ജീവനക്കാർ സ്വന്തമായി വേറെ പിഎഫ് റിട്ടേൺ ഫയൽ ചെയ്യേണ്ടതില്ല. ഇസിആർ എന്നത് തൊഴിലുടമകൾ പാലിക്കേണ്ട ഒരു നിയമപരമായ നടപടിയാണ്.
